На вниманието на всички колеги които са в процес на търсене на работа! Фирма ВБ ТРАНС ,оферта за линия Испания-Германия с една доста сладкодумна шефка на име Станислава (Стаси)която обещава 1800-1900 евро заплата.Много внимавайте какво обещава на предварителният разговор защото бяхме доста грубо изненадани когато разбрахме че сме на км.а не на твърдо заплащане и веднага давам пример какво получихме за последният месец при изминати 20 000км.1664,57 евро.Много да се внимава с тази женица защото накрая се обръща и казва че всичко това било предварително уточнено,едва ли не ви изкарва слабоумни шизофреници, и че вие си измисляте всичко това. Такива не трябва да са в този бизнес.

Баси, кога я прохождах у занаята, имаше само един форум - този, в който имаше три теми с по няколко поста. Днешно време форуми и информация в изобилие. Кога ще спрете да вярвате на тези мекерета набедени за предприемачи, неам идея...

Когато ми плащаха на км съм минавал по 20к месечно ама кинтите се въртяха около 3000€ ,,,,,,,,,,,,,,, сега има стегнация в Транспорта и ,,,,,,,,,,,,,,,,,

а ти договор за заплата за 1900 евро ли подписа?

Валери, такъв договор в българския ''транспорт'' няма! На тях 460лв им идват нагорно, ти 1900 евро... мечтите са безплатни...

аз съм наясно, ама питам за да стане ясно къде се гнезди причината за всичко това.
Има държави в които за да се случи нещо никакъв договор не е нужен - само едно стискане на ръцете! Понякога и без стискане на ръцете - само казана дума.
Само, че в България сме много далече от такива мечти. Затова - ДОГОВОР! Точка по точка, с всички подробности и детайли. Не, че това е гаранция, че ще бъде изпълнен, но поне дава шанс да направиш обоснован опит да потърсиш справедливост. Иначе ти остава единствения избор да изстенеш и да се оплачеш публично.
Съчувствам на колегата и напълно го разбирам, но не мога да разбера защо една и съща грешка се повтаря отново и отново, при това със съзнанието за поемания риск, но с тайната надежда, че точно на нас няма да ни се случи. Да, ама ни се случва...

Договорът е чиста формалност, особено в България, където няма съдебна система, или по-точно нейната функция е да защитава престъпността срещу заплащане. Разбирай търговско предприятие. Виж, досега се убиваха тайно, вече явно. Дотам се стигна. Ще се влачиш до живот по съдилища и накрая ако въобще получиш възмездие, то няма да може да покрие и частичка от изразходваните време, нерви и усилия. Значи, и сто длъжника да разстрелят, българина няма да се научи да си плаща - Н-И-К-О-Г-А!!! Чета из фейса: осигуровки, осигуровки, осигуровки, ама като му кажеш, че ако го осигуряват на реалната сума, парите, които влизат в джоба му ще намалеят значително - ШОК и УЖАС! Иска улиците да са чисти и спретнати, но се противи да си плаща данъците, които са предназначени за тази цел. Винетките били скъпи, това било, онова било. Сякаш убавините падат от небето, ей тъй, даром. Да, ама - НЕ!

Темата е много дълга и ако я захванем, не знам до къде можем да стигнем...
Все пак, продължавам да твърдя, че писмено изброените условия при които се наемаш да свършиш една работа, както и ангажиментите, които поемаш по повод на нея, са най-силната гаранция, че поне имаш шанс да търсиш някакви права.
Иначе:
Един тукашен търчи-лъжи направил така: сключва договор за минимална заплата, иначе обещал (устно!) на работника 2000 евро, пък като се оказало, че не е доволен - платил му 2600!
Да се смееш ли, да плачеш ли...:-)))))))))))0

Цветанов е прав отсекьде разбира се.И ма ич не е договорот неква чиста формалност.Всеки трудов договор се регистрира електронно и у НАП.И параметрите му са там по електронен пьт.Точно и май и за тва и патроните наши се бегат по тьнката лайсна-щото от нещо на хартия писано недописано секак се бега ма от електронното никак.Целта е с тва да се избегне кофти чиновника и Нападжийската система сама да следи тези договори-щото е електронно.И за шофьора-работника има опция да следи електронно договора си и какво шефа му благоволява да му внася у НАП и НОИ.Имам и бая стара тема по вьпросо мога да я дигна на боба -на линия ели е интересно.